ERP 產業之所以能夠在短時間內迅速引起業內外人士普遍關注，一方面在于管理軟件廠商的自身推動，更重要在于它扮演著提升企業管理、提升企業競爭力的角色。義烏華睿軟件認為，由于行業的細分，不同的行業的特殊性不同，ERP必須在細節上，在個性化需求上幫助企業完善并提升管理。
 
第一、系統的靈活性。
 
   隨著公司業務的不斷發展，需求也將不斷增加，所以ERP系統應能適應企業未來發展的需要，適應企業不同規模，不同組織模式的需要。 任何一套商品化的ERP管理軟件或多或少都需要進行二次開發。對于軟件中所體現的先進管理思想，科學管理模式和功能設置，我們要有效吸收并應用。但公司在創業、發展過程中，也積累了一些企業自身的寶貴經驗及管理模式，這些都是軟件中所沒有體現的。軟件實施商必須在充分了解企業的需求和特點的基礎上，做靈活設置和二次化的開發。這不僅僅是軟件對企業需求的滿足，也是對其軟件功能的擴充，是軟件產品個性化、定制化的主要體現。
 
第二、“個性化”的解決方案。
 
   ERP軟件作為特殊的商品，在商品售出的時候，服務則剛剛開始。成功的項目實施需要各種培訓、制訂解決方案、項目管理、二次開發（個性化定制）等服務，其中制訂解決方案是實施過程中最重要，占用時間最長的環節。顧問可以根據企業的不同組織模式、特定業務模式進行靈活的設置，制訂本企業有針對性的“個性化”解決方案。如果實施顧問具有豐富的細分行業實施經驗，有助于優秀管理模式的借鑒和個性化解決方案的定制，確保項目短期內成功實施，實現對客戶的快速響應，降低成本。有些ERP廠商的實施周期很短，實施內容很簡單，甚至僅限于培訓。這種ERP很難做到 “個性化”。
 
   ERP行業在中國的多年發展，產品日趨成熟，市場運作也不斷規范，實施隊伍力量不斷提升，軟件升級和售后服務能力也不斷加強。隨著中國廣大中小型企業的信息化建設的需求高漲，“個性化”ERP成為當前最熱門的名詞之一。滿足用戶的需求是企業生存的根本原則。ERP的發展必須尊重企業自身的管理個性，同時以最低的成本，最快速的反應，“隨需應變”地滿足企業實際管理需求。